Доверенность на получение зарплаты за другого

Содержание

Образец доверенности на получение зарплаты 2021 года

Доверенность на получение зарплаты за другого

Законодательство обязывает работодателей выплачивать заработную плату минимум два раза в месяц. Как правило, в середине месяца выдается аванс, который начисляется по итогам уже выполненной работы. Остаток, т.е. зарплата, выдается в конце месяца.

Стоит отметить, даже в современном мире многие организации выдают зарплату не на банковские карты, а на счета, или наличными в бухгалтерии. Далеко не у всех работников есть возможность лично приходить в указанное время для получения денег.

Поэтому каждый имеет право наделить такими полномочиями кого-то другого.

Файлы для скачивания:

Форма доверенности

Несмотря на то, что законодательство не обязывает составлять доверенность на специальном бланке, стоит придерживаться общепринятого шаблона.

Здесь необходимо указать всю важную информацию, при отсутствии которой документ могут признать ничтожным. Все сведения можно вносить при помощи компьютера, или от руки. Но подписи обязательно должны быть «живыми».

Иногда на предприятиях разрабатываются индивидуальные бланки, которые утверждаются внутренними правилами.

Когда требуется доверенность на получение заработной платы

Если организация рассчитывается со своими сотрудниками через кассу, это говорит о том, что работники должны лично прибыть за своей зарплатой. Но сделать этого он не может по многим причинам.

К примеру, работник находится в отпуске, командировке, на больничном. Вообще, не имеет никакого значения, почему сотрудник не может прибыть в кассу.

Он наделяет данными полномочиями кого-то из своих близких, родных или сотрудников.

(: “Всё об оформлении доверенности”)

При предъявлении правильно оформленной доверенности сумма, которая полагается работнику, должна быть выдана его представителю.

Естественно, кассир имеет право потребовать у доверенного лица не только саму доверенность, но и документы, удостоверяющие личность.

Также бывают ситуации, когда уволившийся сотрудник просто не желает видеться с работодателем, например, после ссоры. В этом случае поможет доверенность, с помощью которой зарплату сможет забрать другой человек.

Даже в том случае, если представителю нужно получить зарплату один раз, доверенность должна быть составлена. При этом срок ее действия будет равняться лишь нескольким дням.

Правила заверения доверенности на получение зарплаты

В первую очередь нужно помнить, доверительный документ обязательно должен быть составлен в письменном виде. Он выдается на руки представителю, который и будет предъявлять его при получении денег.

Так как поручение связано с деньгами, доверенность должна быть заверена нотариально.

Именно нотариус, как государственный работник, подтверждает, что доверитель на самом деле наделяет указанными полномочиями своего представителя.

Многие считают, что без подписи нотариуса доверенность не будет действительной. Однако это не совсем так. Конечно, документ необходимо заверить, но сделать это могут и другие должностные лица.

Например, если сотрудник находится на стационарном лечении, такую доверенность достаточно заверить подписью главврача.

В роли заверителя могут выступать начальники военных и учебных частей, исправительной колонии, представители местного самоуправления.

Но наиболее распространенным вариантом является подписание самим работодателем. Именно так он подтверждает, что сотрудник доверяет получение своей зарплаты другому человеку. Естественно, касса предприятия не имеет права отказывать в выдаче денег предъявителю такого документа.

Если заработная плата переводится на банковский счет, также понадобится заверенная. Для этого также нет необходимости обращаться к нотариусу. Заверить документ могут сами банковские работники.

Как правильно написать

Обязательными пунктами, которые должны быть в доверенности, являются:

  • Дата оформления. При ее отсутствии документ считается ничтожным;
  • Место составления. Стоит указать не просто город, но и точный адрес;
  • Сведения о представителях обеих сторон. Нужно указать ФИО, место рождения и прописки, другие паспортные данные;
  • Информация о работодателе. Если это компания, ее юридический адрес, название, правовая форма, другие сведения;
  • Перечень полномочий. Возможно, это не только получение зарплаты. Часто сюда вносится информация о том, что представителю разрешено подписывать сопутствующие документы;
  • Текст, в котором сотрудник просит ответственного работника выдать его зарплату предъявителю данного документа;
  • Свои автографы здесь ставят доверитель, поверенный и сторона, которая заверяет документ. После этого доверенность обладает юридической силой, и позволяет ее обладателю получать заработную плату.

Проставление срока, в течение которого документ будет действовать, является необязательным. Но крайне желательно прописать и такую информацию.

Когда становится недействительной

В любой момент, без объяснения причин, доверителю разрешено отменять действие документа. Об этом нужно сообщить не только представителю, но и кассиру, который выдает зарплату. Также может прекратить свое действие и при других обстоятельствах:

  • Организация прекратила свою деятельность;
  • Реквизиты компании были изменены;
  • Доверитель сменил должность;
  • Доверитель умер или пропал без вести;
  • Закончился срок, указанный в документе.

Если при составлении документа не был указан срок его действия, он автоматически равняется одному году. Но на практике можно заметить, практически всегда доверитель указывает определенный период действия.

Может ли работодатель отказать

Некоторые работники, которые желают, чтобы его зарплату получил кто-то другой, переживают о том, что работодатель откажет в выплате. Но нужно знать, законодательство обязывает его выдавать зарплату предъявителю такой доверенности. При этом не стоит забывать о главном условии – документ должен быть составлен и заверен по всем правилам.

Получая на руки доверенность, кассир сверяет ее данные со сведениями, указанными в паспорте представителя. Особое внимание уделяется автографу человека, который выписывал доверенность.

При возникновении каких-то подозрений ответственные сотрудники организации могут сверить подпись доверенности с автографом, проставленным этим сотрудником в других документах.

В любом случае, когда предъявляется правильно составленная доверенность, работодатель обязан выдать заработную плату представителю, пусть даже после тщательных проверок.

Хотя каждый человек должен понимать, процедура получения денег намного упростится, если предупредить работодателя о том, что за заработной платой придет доверенное лицо. Так представитель сможет избежать ненужных подозрений и пристальной проверки.

Сколько стоит оформление доверенности на получение зарплаты в 2021 году?

При составлении доверенности нотариус подтверждает подпись доверителя. Естественно, за это придется заплатить некоторую сумму. Госпошлина в размере 200 рублей, это еще не все.

Заплатить нужно и за сами нотариальные услуги. Кроме того, что нотариус поставит здесь подпись и печать, он проверит правильность заполнения документа и достоверность указанной информации.

В общей сложности нотариальная доверенность будет стоить около 1000 рублей.

Однако далеко не все знают, при составлении доверенности можно обойтись и без нотариуса. В итоге граждане неоправданно тратят деньги на услуги юристов. Нужно понимать, если зарплата выдается в кассе организации, то заверить такую доверенность может и руководитель компании. Этого вполне достаточно, чтобы сотрудник этой же фирмы выдал заработную плату по доверенности.

Такая же ситуация обстоит и с теми ситуациями, когда зарплата переводится на банковский счет. Даже здесь необязательно получать нотариальную доверенность. Доверитель может без проблем обратиться в банковское отделение, чтобы работники финансового учреждения заверили этот документ.

Скачать бланк и образец

Источник: https://doverenost.com/na-poluchenie-zarplaty/

Образец доверенности на получение зарплаты другим лицом

Доверенность на получение зарплаты за другого

Доверенность на получение зарплаты обеспечивает ее получение без присутствия лица, которому она причитается.

Такой документ может выдаваться работником любому человеку, которому он доверяет, если возникает необходимость. Доверенность дает право кассиру выдавать зарплату человеку, предъявившему такой документ.

Доверенность на получение зарплаты и правила заполнения бланка, которые предъявляются к нему, приводятся в предлагаемой статье.

Что это за документ?

Доверенность является документом, действительность которого подтверждается учреждением, предоставляющим определенные права и полномочия доверенному лицу по получению зарплаты.

Рассмотрим, какие сведения необходимо отобразить в бланке для того, чтобы доверенное лицо могло получить зарплату доверителя.

Бланк, заполненный и подписанный согласно нормативов, предоставляет право поверенному осуществлять мероприятия от имени доверителя.

Таким образом, поверенный, получив такой бланк, будет иметь право получить зарплату и прочие выплаты, которые отображены в трудовом соглашении, вместо доверителя.

В каких случаях требуется?

Чаще всего, такая доверенность оформляется, если заработанная плата выплачивается через кассу компании. Поэтому при наступлении срока получения з/латы в кассе, можно столкнутся с такими обстоятельствами, когда получатель не в состоянии присутствовать при данной процедуре, поэтому вынужден выписать другому лицу доверенность на ее получение.

Вот ряд причин, по которым может понадобиться доверенность:

  • Нахождение работника в больнице.
  • Отсутствие по личным или другим уважительным причинам.
  • Временное выбытие в другое место нахождения.
  • Отсутствие желания встречи с коллективом после ухода с компании.

Иногда может понадобиться доверенность жены мужу и наоборот. В этом случае, надо оформить бланк по правилам, приведенным ниже, и обратиться к руководителю для ее заверения. После этого муж/жена смогут получать зарплату по доверенности в кассе учреждения.

Пример доверенности на получение денег (зарплаты) в 2021 году

Сидоров И.И. на протяжении двух месяцев 2021 года был помещен на стационарное лечение. Аванс и зарплата в учреждении выдаются в кассе дважды в месяц. Деньги требуются для покупки лекарств, и работник решил предоставить доверенность на получение зарплаты своей жене.

Такой бланк необходимо оформить загодя и предоставить работодателю, который, удостоверит документ в присутствии обеих сторон, после чего жена будет на законном основании получать зарплату своего мужа до его выздоровления.

В данном примере приведена лишь одна ситуация, при которой сотрудник не может прибыть в кассу, для приобретения зарплаты. В жизни приходиться столкнуться со множеством причин, вынуждающих человека выдать доверенность на осуществление мероприятий от своего имени другой личности.

Доверенность на выплату з/платы и других начислений, имеющих взаимоотношения в коллективе учреждения, может заверяться руководителем компании, в которой доверитель трудиться или руководством ВУЗа, где он обучается, а также руководством больницы, где он лечится. Такой бланк заверяется безвозмездно.

Требования к документу и его форма

Как грамотно заполнить доверенность для доверия другому лицу в выплате з/платы?

Рассмотрим создаваемые ситуации.

Требования к бланку и его форма:

  • Такой бланк заполняется обычно в произвольном стиле.
  • Документ можно написать вручную или распечатать через ПК.
  • В текстовой части отображается сущность содержания, с отображением прав, получаемой доверенной личностью на период отсутствия доверителя.
  • Учитывая, что доверенность выдается в учреждении и заверяется руководителем в присутствии обеих сторон заверять документ у нотариуса не нужно.

Как грамотно написать?

Физлицо, доверив свою зарплату другому гражданину, обязано грамотно заполнить бланк.

В документе отображается следующая информация:

ДанныеОписание
Дата и место заполненияДата заполнения бланка отображается обязательно, иначе бланк не будет обладать юридической составляющей. Желательно отображать также населенный пункт, где оформлялся бланк.
Данные о доверителе и о доверенном лицеИнформация обязана заполняться подробно, с отображением паспортных сведений и мест жительства сторон.
Отображение порученияЭто будет – приобретение з/платы в кассе учреждения
Время действительности доверенностиПри отсутствии такой даты, доверенность действительна на протяжении одного года с даты заполнения.
Информация о передоверииЕсли в бланке не отображена информация о передоверии, доверенность переоформить нельзя.
Подписи сторон процедурыОбе стороны должны расписаться в бланке, иначе бумага будет аннулирована.
Отметка, отображающая заверение бланка третьим лицом (к примеру, руководителем учреждения)Это требуется для удостоверения сторон процесса, обеспечивающая законность проводимой процедуры
  • В доверенности обязана присутствовать дата заполнения, иначе бланк будет не действительным.
  • В пункте 1 ст. 186 ГК РФ отмечается, что доверенность без проставленного срока действительности возможна и ее продолжительность равна одному году с даты подписания.
  • Подписывать бланк обязаны, как доверитель, так и поверенный.
  • Если возникает необходимость, работодатель имеет право заверить бланк личной подписью.

Доверенность на получение зарплаты

Доверенность на приобретение з/платы, заверенная согласно законодательства РФ наделяет поверенного правами на выполнение процедур по получению з/платы или прочих выплат, имеющих отношения к его трудовым обязанностям.

Для оформления бланка такого типа подтверждения нотариуса не нужно. Так же, при составлении такого документа, нет надобности соблюдения особого шаблона.

Бланк может заполняться в произвольном стиле в обыкновенной письменной форме.

Тем не менее, доверенность на приобретение з/платы обязана отображать некоторые пункты, которые можно назвать обязательными:

  • Дата ее выдачи. Статья 186 ГК РФ отмечает, что доверенность без отображения даты не имеет юридической составляющей, то есть, она не действительна.
  • Место заполнения бланка. Несмотря на то, что законодательством это требование не предусмотрено, в жизни этот пункт обычно отображается.
  • Информация о доверителе. Здесь выступает физлицо, с которым у предприятия имеется трудовое соглашение, с отображением Ф. И. О. доверителя, даты рождения, паспортных данных и места проживания.
  • Информация о доверенном лице (заполняется аналогично вышенаписанному пункту).
  • Предоставление поручения. В данном варианте – это получение з/платы за указанный в бланке период, в учреждении.
  • Личные подписи обеих сторон. Подпись поверенного обязательна для проверки ее, при надобности. Подпись доверителя придает бланку юридическую составляющую.
  • Срок действительности. Данный пункт не считается обязательным для исполнения. Если известно время, на которое доверитель собирается выдать бланк то лучше его отобразить. Если же такой срок не отображен, то бланк наделен полномочиями одним календарным годом со дня выдачи. (п. 1 ст. 186 ГК РФ).
  • Отметка о передоверии. Если в бланке нет прямого отображения на передоверие, такую доверенность передоверить нельзя.
  • Отметки об удостоверении третьим лицом. Такой отметки может не быть, но, если бланк заверяется лицом, имеющим право на данной действие, его данные отображаются в конце доверенности, свидетельствуя о ее правомочности.

В п. 3 ст.185.

1 ГК РФ отмечается, что доверенности на приобретение з/платы и прочих выплат могут удостоверяться руководством компании, где доверитель трудится, руководством учебной структуры, где доверитель учится, руководством лечебного стационара, в котором человек лечиться. Это требование не необязательно, и законодательство предполагает такую необходимость в качестве поддержания прав доверителя для упрощения данной процедуры.

https://www.youtube.com/watch?v=U4WA_01RlD0

Необходимо отметить, что доверенности можно выдавать на руки поверенному для предъявления ее по месту предъявления, а можно подавать третьему лицу (в данном варианте – работодателю), для осуществления выплат.

(: “Как оформить доверенность”)

Образец доверенности на получение зарплаты

Конечно, для заполнения доверенности многих знаний не нужно, и несмотря на то, что бланк можно заполнить самому, рекомендуется использовать пример заполнения доверенности на з/плату, который расположен ниже.

Образец доверенности

  1. В силу ч. 3-й и 5-й ст.

    136 ТК РФ з/плата выплачивается сотруднику, обычно, в месте осуществления им трудовой деятельности или перечисляется на р/счет в банке, указанный сотрудником, на условиях, отображенных в колдоговоре или в трудовом соглашении, кроме обстоятельств, когда другой метод выплаты предусмотрен ФЗ или трудовым соглашением.

  2. Согласно абз. 2 п. 1 ст. 186 ГК РФ доверенность, в которой не отображена дата ее подписания, не действительна.
  3. На основании абз. 2 п. 3 ст.

    185 ГК РФ письменное право на снятие и внесение поверенным доверителя его вклада в банке, на выполнение операций по счету банка, в том числе снятие сумм с его банковского счета, а также на прием корреспонденции доверителя в почтовом отделении, может быть оформлено только в банке или в почтовом отделении.

  4. На основании п. 1 ст. 186 ГК РФ, если в доверенности не отображен срок ее действительности, она правомочна на протяжении одного года со дня ее подписания.

Скачать бланк доверенности

Источник: https://DocInfo.net/obrazets-doverennosti-na-poluchenie-zarplaty-drugim-litsom/

Доверенность на получение зарплаты: за другого человека, образец

Доверенность на получение зарплаты за другого

Доверенность на получение зарплаты за другого человека может пригодиться, когда в жизни любого человека, могут возникнуть обстоятельства, не позволяющие лично совершить какие-то действия.

Что бы кто-то другой мог представлять ваши интересы, на него должен быть оформлен специальный документ, установленного образца. Подтверждающий, что этот человек действует от вашего имени и в ваших интересах.

Этим документом и является доверенность.

Она может быть выдана на любое действие, которое вы хотите поручить вашему представителю. В зависимости от важности деяния, бумага может заверяться печатью нотариуса или просто подписью доверяющего.

Доверенности бывают:

  1. Выданные лично, то есть физическим лицом.
  2. Оформленные юридическим лицом (предприятием).

В официальных документах, человек, дающий право на представление своих интересов другим лицом, называется доверитель, а представляющие его интересы – поверенный. Это человек, который обязуется точно выполнить все указания доверяющего.

В законе предусматриваются случаи, когда поверенный имеет право перепоручить данное ему задание другому человеку. Однако он обязан отчитаться о своих действиях.

В этой статье рассматривается случай, при котором работник предприятия не имеет возможности самостоятельно получить зарплату, и вынужден просить об этом другого человека.

Таким обстоятельством может быть болезнь, сессия или какой-то иной случай. В данной ситуации работник оформляет доверенность на получение заработной платы вместо него. В новом законодательстве предусмотрен прямой запрет доверителя на привлечение третьих лиц. Исключен пункт, по которому допускалось передоверять действие для охраны интересов доверителя.

В случае допустимого передоверия, представляющий интересы обязуется законом уведомить доверенного в «разумный срок». Конечно, такая формулировка достаточно субъективна, но законодатель применил ее как универсальную для всех возможных случаев.

В любой момент времени, доверитель или поверенный может отказаться от взятых на себя обязательств. Закон не предусматривает никакой ответственности за это.

Причины, по которым документ считается недействительной:

  1. Окончание его срока действия.
  2. При отмене его доверяющим.
  3. В случае отказа поверенного от исполнения своих обязанностей.
  4. При признании доверяющего недееспособным, частично недееспособным, при его смерти или пропавшим без вести.
  5. Бумага считается недействительной при аналогичной ситуации с поверенным.
  6. В случае прекращения деятельности или банкротства юридического лица доверяющего.
  7. В аналогичной ситуации с юридическим лицом – представителем.

Пишем

Ее можно оформить нотариально, но ее можно написать и от руки. При составлении ее у нотариуса, вы теряете время и деньги (хотя такой документ и более надежен).

Потребность идти в нотариальную контору может возникнуть, если зарплата (пенсия) перечисляется на сберегательную книжку. Тогда документ, составленный и подписанный только доверяющем и тем, кому доверили, не имеет юридической силы.

При получении зарплаты в кассе предприятия, достаточно заверить бумагу подписями работника и того, кто обязуется исполнить данное поручение (получить зарплату). Подобный документ заполняется от руки, на обычном листе формата – А4 (подойдет и лист из тетради), собственноручно доверителем. Лист заполняется аккуратно и разборчиво, на государственном языке (в России – русский).

Образец доверенности на получение зарплаты за другого человека:

Кто может быть поверенным

Им может стать любой человек, добровольно решивший возложить на себя данные обязанности. На момент подписания он не должен находиться в состоянии алкогольного, наркотического или иного вида опьянения.

Он должен быть совершеннолетним и дееспособным. Лица, отбывающие срок в исправительных учреждениях и ограниченные в правах, не могут становиться поверенными.

Процедура оформления

Весь процесс составления бумаги очень прост. Работник, желающий, что бы за него получили зарплату, должен заручиться согласием другого.

Лучше, если человек, который будет получать за работника зарплату, его близкий друг или родственник (иначе доверитель рискует стать жертвой обмана).

После составляется доверенность. Она может быть написана в любом месте. Главное, что бы были соблюдены все пункты, указанные в этой статье.

Основные пункты

Доверенность (не требующая обязательного оформления у нотариуса), все же должна включать в себя пункты, предусмотренные законом.

  1. Дата составления. Если эта дата отсутствует, то она по закону (статья 186 ГК РФ) считается недействительной (ничтожной).
  2. Место, в котором она была составлена. Закон не требует обязательного включение этого пункта. Однако на практике указывают, как минимум, город (населенный пункт).
  3. Данные доверителя. В этом пункте обязательно указываются основные данные лица, передающего право на действие в его интересах. Это паспортные данные, место прописки, фамилия, имя, отчество и дата рождения.
  4. Данные поверенного.
  5. Описание поручения, которое должен исполнить. Четко указанное задание. Например, это указание о получении заработной платы в кассе конкретного предприятия.
  6. Срок действия доверенности. Его можно не указывать, если доверитель не заполнил этот пункт, то в соответствии с законом, срок ее действия исчисляется одним календарным годом, со дня составления документа. Но если вы представляете себе временные рамки данного поручения, то имеет смысл указать его. Например, если вам нужно, что бы зарплату за вас получили только один раз, не имеет, смыла указывать большой срок (не указывать вообще).
  7. Пункт, разрешающий поверенному перепоручить данное ему указание. Этот пункт определяет, имеет ли право поверенный, передать поручение другому человеку. При отсутствии этого пункта, участие третьих лиц не допускается.
  8. Личные подписи доверителя и поверенного. Являются обязательным условием действительности. Ставя подпись, доверитель подтверждает свою волю, в передачи полномочий действовать от его имени. Подпись поверенного служит идентификатором его личности (подпись в доверенности должна совпадать с подписью в ведомости о зарплате).
  9. Подписи лиц, которые дополнительно заверяют документ. Доверенность, по желанию доверителя, может быть заверена уполномоченными лицами. Список лиц, которые могут заверить своей подписью документ, регламентируется в третьей части 185.1 статьи Гражданского кодекса РФ. В него входят работодатель доверителя, руководитель лечебного заведения в котором доверитель находится на лечении или директор учебного заведения.

Источник: https://finans52.ru/doc/doverennost/poluchenie-zarplaty.html

Доверенность на получение заработной платы: образец составления и нюансы оформления

Доверенность на получение зарплаты за другого

Работодатели, как правило, переводят заработанные подчинёнными деньги на банковские карты или же выплачивают их лично в руки.

Если предполагается передача заработка при личной встрече с сотрудником, но тот по определённой причине не может явиться за деньгами, у него есть право написать доверенность на получение зарплаты другим гражданином.

Законодательство предъявляет определённые требования к оформлению такого документа.

Когда может потребоваться доверенность на получение заработка

ТК РФ обязывает работодателей начислять работникам вознаграждение за их труд не реже двух раз в месяц.

Окончательный расчёт следует произвести не позднее пятнадцатого числа месяца, следующего за месяцем начисления заработка. Однако не всегда трудящийся имеет возможность прийти за своим вознаграждением.

В таких случаях целесообразно оформить документ, именуемый доверенностью.

Доверенность на получение денежных средств — это документ, в котором гражданин передаёт право другому лицу действовать от его имени перед работодателем.

Доверенность необходима, если:

  • сотрудник выехал по какой-либо причине из города;
  • трудящийся находится на больничном;
  • бывший подчинённый не желает встречаться с руководством после расторжения трудового договора и пр.

Доверенность может быть оформлена на любого человека с его согласия. Как правило, оформляют документ на другого сотрудника организации или члена семьи. Доверенное лицо должно осознавать, что несёт ответственность за сохранность полученных денег до тех пор, пока они не будут переданы доверителю.

Условия оформления документа:

  • обязательства могут быть предоставлены только в добровольном порядке;
  • доверитель на момент подписания должен быть дееспособен и не находиться в состоянии алкогольного (или наркотического) опьянения;
  • доверитель должен быть совершеннолетним.

Как составить доверенность на получение заработной платы

Законную силу имеет только тот документ, который будет оформлен по всем правилам. Доверенность составляют произвольно, т. к. унифицированного образца такого документа не предусмотрено.

Несмотря на то, что единой для всех формы доверенности не существует, такой документ должен быть заполнен по всем правилам

Сотрудник организации может оформить доверенность следующим образом:

  • написать от руки;
  • напечатать (при помощи ПК).

В первом варианте необходимо следовать таким правилам:

  • не должно быть неточностей и помарок;
  • все сведения вписываются в документ разборчиво;
  • предоставляемые данные должны быть достоверными (актуально и для печатной версии).

В доверенности на получение вознаграждения за труд указывается следующее:

  • реквизиты трёх сторон (работника, работодателя, доверенного лица);
  • перечень всех действий, которые предстоит совершить доверенному лицу для получения денежных средств;
  • срок действия доверенности;
  • дата и место составления документа;
  • подписи доверителя и его представителя.

Под реквизитами понимается следующее:

  • Ф. И. О. и паспортные данные подчинённого и его представителя;
  • наименование организации-работодателя;
  • адрес того места, где доверенное лицо сможет получить денежные средства;
  • какую конкретно сумму должен получить представитель работника.

В доверенности на получение заработной платы указываются действия, которые вправе совершить представитель работника с целью получения денежной суммы на руки

Пример доверенности: Я, Иванов П. В., работающий в ООО «Орбита», должен получить заработную плату 10 декабря 2018 г. (здесь же указываются паспортные данные лица). Однако в связи с болезнью не могу присутствовать в месте выдачи денежных средств.

Я принял решение передать эти полномочия своему коллеге — Кривко А.С. (вписываются паспортные данные представителя, в т. ч. место прописки). Кривко А. С. должен расписаться за меня и совершить все действия, связанные с получением заработной платы.

ООО «Орбита» располагается по адресу: г. Тверь, ул. Советская, д. 54.

Заверение документа не является обязательным, однако многие граждане всё-таки предпочитают заверить доверенность.

Сделать это можно следующими способами:

  • обратиться к нотариусу;
  • оформить по месту учёбы или работы;
  • в том случае, если сотрудник болен и находится на лечении в стационаре, он может заверить документ в больнице.

Сколько действительна доверенность на получение заработка

Срок действия доверенности устанавливается работником самостоятельно.

Таким образом, документ может быть оформлен:

  • на конкретную календарную дату;
  • на определённый период (указывается и начало, и конец действующего периода).

Доверенность становится недействительной, если:

  • истёк срок действия;
  • работник или его представитель признан умершим, пропавшим или недееспособным;
  • документ был отменён доверителем;
  • юридическое лицо было ликвидировано.

Если в документе не прописан срок действия доверенности, она будет действительной в течение одного года с момента оформления.

Правомерен ли отказ работодателя выдать зарплату по доверенности

Если доверенность оформлена по всем требованиям и предъявлена в срок, руководство организации не вправе отказать в выдаче заработной платы представителю работника. Однако вместе с доверенностью поверенный должен представить кассиру свой паспорт или другой документ, удостоверяющий личность.

При проверке документов сотрудник, осуществляющий начисление заработной платы, обязан внимательно их изучить. Паспортные данные доверенного лица должны совпадать с теми сведениями, что указаны в доверенности.

Однажды я была свидетелем ситуации, когда в место выдачи заработка явился представитель одного работника, отсутствовавшего в тот момент по причине болезни. Этот гражданин попросил выдать необходимую денежную сумму ему на руки. При этом он предъявил свой паспорт и оформленную на него доверенность на получение заработной платы.

Однако представителю отсутствовавшего работника средства не были выданы даже при наличии доверенности. При проверке оказалось, что паспортные данные доверенного лица были зафиксированы с ошибкой. Сотрудник, выдававший заработанные подчинёнными деньги, не захотел рисковать.

В связи с этим доверенному лицу было отказано в выдаче заработной платы.

После выдачи денежных средств доверенность прилагается к расходному кассовому ордеру и хранится у кассира. Обычно в организациях не применяется журнал регистрации таких документов. Если же сам работодатель практикует выдачу доверенностей на получение заработной платы, подобный журнал может быть оформлен.

Доверенность на получение заработной платы даёт возможность работнику востребовать заработанные деньги без личного присутствия в месте их выдачи.

Для того чтобы со стороны организации, выплачивающей заработок сотруднику, не было никаких нареканий, доверенность должна быть оформлена грамотно.

В документ вписываются точные паспортные данные доверителя и его представителя, а также необходимая информация о работодателе. Гражданин, оформляющий доверенность, вправе самостоятельно определять срок её действия.

  • ozakone
  • Распечатать

Источник: https://ozakone.com/trudovoe-pravo/oplata-truda/doverennost-na-poluchenie-zarabotnoy-platy-obrazec.html

Скачать бланк

Доверенность на получение зарплаты за другого

Ниже представлен один из вариантов формы “Доверенность на получение заработной платы”. Вы можете вписать нужные реквизиты в соответствующие поля или доработать документ с учетом имеющихся особенностей.

Скачать бланк в формате DOC
(zip-архив 3.7 кб)

Бланк доверенности на получение заработной платы необходим, если работник не может самостоятельно получить заработную плату и доверяет её получение представителю. В бланке необходимо указать личные данные работника и его представителя, а также паспортные данные и срок действия доверенности.

Бланк загружен на сайт: 25.08.2020

Также вы можете скачать другие формы (бланки) бухгалтерской и налоговой отчетности.

Подробнее по теме читайте:

Подробнее о применении формы “Доверенность на получение заработной платы”:

  • О форме расчетного листка … лицу, имеющему письменную доверенность от работника на получение заработной платы.
    Доверенность может быть заверена одним … , самого расчетного листка и доверенности на выдачу заработной платы и расчетного листка.
    Приказ …

    случае отсутствия сотрудника на работе в день выплаты заработной платы расчетный листок … в доверенности, при предъявлении паспорта можно выдать расчетный листок и заработную плату … работника. В платежной ведомости напротив фамилии работника, за которого доверенное …

  • Правила оформления и выдачи расчетных листков …

    целью защиты права работника на своевременное получение заработной платы в полном объеме … что расчетные листы по заработной плате работников формируются на основании форм документов, … на выдачу заработной платы, пособий, гонораров, материальной помощи и других выплат, доверенности на получение …

    денежных сумм и товарно-материальных ценностей, в том числе аннулированные доверенности … ) о получении заработной платы и других выплат хранятся …

  • Дайджест правовой информации для специалистов в сфере расчёта заработной платы за 3 квартал 2018 годаИзменения законодательства
    Шесть дополнительных регионов вошли в пилотный проект
    С 1 июля еще 6 регионов подключились к пилотному проекту: Кабардино-Балкария, Карелия, Северная Осетия – Алания, Тыва, Костромская и Курская области. Т.е.

    компании, зарегистрированные в данных регионах не начисляют/выплачивают пособия самостоятельно, а передают все необходимые данные в фонд. Работник получает денежные пособия напрямую из фонда, за исключением первых трех дней болезни.
    Таким образом, с 1 июля 2018 …

  • Дайджест правовой информации для специалистов в сфере расчёта заработной платы за сентябрь 2018 годаБаза для начисления взносов для преобразованной компании
    Налоговая служба направила подчиненным разъяснения Минфина о том, что при преобразовании юридического лица создается новая организация, а значит, базу для начисления взносов нужно считать заново.

    Учесть то, что перешедшие в новую компанию работники получили с начала года, нельзя. Позиция ведомств подчинена следующей логике: начиная считать заново, организация, скорее всего, заплатит больше взносов, потому что не достигнет или по меньшей …

  • Порядок ведения кассовых операций: перезагрузка …

    по предъявленным получателем наличных средств доверенности и документу, удостоверяющему личность. … проверки доверенности и порядок работы с доверенностью, оформленной на несколько выплат или на получение наличных … коррективы внесены в порядок выплаты заработной платы и других сумм наличными денежными …

    утратил силу порядок работы с доверенностями на получение денежных средств;
    отменен порядок депонирования … исключена обязанность указывать в заявлении на получение подотчетных сумм сумму наличных денег …

  • Об отпуске без оплаты: кому, на сколько и как? … выборах, а также доверенные лица избирательных объединений
    На период полномочий
    Федеральный закон …

    и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации»
    14
    Доверенные лица … политической партии, кандидатов, выдвинутых по избирательным округам
    На период … сотрудников в отпуск без сохранения заработной платы, хотя на практике такое и происходит … за ребенком с сохранением права на получение пособия по обязательному социальному страхованию …

  • Об использовании агентских договоров в целях сохранения права на применение УСНО … » важно не допустить превышения фактически полученной выручки над величиной установленного законом … том числе основанных на агентском договоре;
    организация занизила полученную выручку, вследствие чего … о приеме на работу, документами о начислении и выплате заработной платы.

    Сотрудник сначала … в целях экономии на размере уплачиваемых налогов. Однако получение экономии будет признано … агентского договора.
    Наличие у агента доверенности на представление интересов принципала признается одним …

  • Дайджест правовой информации для кадровых работников за III квартал 2018 года … квартал, начиная с данных, полученных на 1 октября 2018 года, …

    результаты исследований и замеров, полученных во время производственного контроля. … процессуального действия. Носители информации, полученные с использованием аудиозаписи, приобщаются … направлен в организацию, выплачивающим должнику заработную плату, пенсию, стипендию и пр … работодателем. Поскольку сотрудники до получения листка нетрудоспособности отработали, значит, …

    России указал, на чем можно сэкономить, заверяя доверенность у нотариуса …

  • Использование личного транспорта в служебных целях … работы автомобиль и управляет им на основании доверенности?
    Да, нужно. Однако спорным … , что передача имущества по доверенности не влечет перехода права собственности …

    использование транспортного средства, управляемого им на основании доверенности, облагаются страховыми взносами в … судами: транспортное средство, полученное по доверенности, принадлежит работнику на законных основаниях, поэтому относится … заработная плата и компенсация за использование автомобиля. Кроме того, выяснилось, что автомобиль на …

  • ККТ: применять – не применять? … нужно использовать не только при получении денежных средств в счет … в первую очередь является прием (получение) и выплата денежных средств … новые виды расчетов:
    прием (получение) и выплата денежных средств в … .07.2019;
    предоставление или получение иного встречного предоставления за товары …

    как указывают чиновники, на основании предъявляемой физическим лицом доверенности на совершение расчетов от … применять
    Удержание денежных средств из заработной платы сотрудника (в установленных законодательством РФ …

  • Новшества в правилах ведения кассовых операций …

    денежные средства, полученные за реализованные товары (работы, услуги), исключительно на выплату:
    зарплаты … РФ, либо по предъявленным получателем доверенности и документу, удостоверяющему его личность … суммах.
    Новации в депонировании зарплаты.
    Заработная плата, которая не была выплачена работнику …

    наличных денег, предназначенных для выплаты заработной платы, кассир в расчетно-платежной ведомости … окончания административного правонарушения является день получения выручки и неоприходования ее в …

  • Смерть индивидуального предпринимателя: что с хозяйственными операциями и налогами? …

    может происходить только после их получения через весьма продолжительную по времени … вести раздельный учет доходов (расходов), полученных (понесенных) в рамках целевых поступлений … совершенной в нотариальной форме отмене доверенности на следующий день после внесения сведений … договоры подлежат прекращению.

    Задолженность по заработной плате погашается наследниками в пределах стоимости … смерти уже не вправе:
    перечислять заработную плату работникам индивидуального предпринимателя;
    оплачивать выставленные …

  • Управляющая компания для бизнеса: возможности, варианты и риски … . Как правило, УК замыкает на себе комплекс стратегических, тактических, …

    субъект, имеющий право без доверенности действовать от имени компании. … директора) получает полномочия без доверенности действовать от имени управляемого … управляемыми обществами, поэтому он на основании доверенности делегирует свои полномочия сотруднику, … (!) и получает в ней заработную плату. Степень контроля собственников, отчетность …

    искусственного дробления бизнеса с целью получения необоснованной налоговой выгода.
    Если …

  • Обзор правовых позиций по вопросам налогообложения, отраженных в судебных актах КС и ВС РФ в I кв. 2018 г. … сумм налога на доходы физических лиц с выплаченной сотрудникам заработной платы.
    Суды пришли … лица, имеющего право действовать без доверенности от имени юридического лица (ликвидатора … на момент их исключения задолженность перед бюджетом, имел право действовать без доверенности … указанные обстоятельства как действия, направленные на получение предпринимателем необоснованной налоговой выгоды путем … налоговыми агентами, имел разумные ожидания на получение имущественного налогового вычета в размере …
  • Об изменениях законодательства с 2020 года … году работодателям необходимо просмотреть заработную плату своих сотрудников на предмет ее соответствия … значительно упростить процедуры лицензирования и получения информации о лицензировании для … информационных системах соответствующих ведомств при получении государственных услуг и направлении … среде.
    Предлагается создание нового института доверенных третьих сторон – организаций, уполномоченных … управляющему – нерезиденту;
    денежные средства, полученные физическим лицом – резидентом от нерезидента …

Источник: https://www.audit-it.ru/forms/doverennosti/doverennost-na-poluchenie-zarabotnoy-platy.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.